创新是一个承前启后的递进发展过程,也是一个复杂的系统性工程,但创新的灵魂是企业家精神。 ——李伟
处在一个科技发达的世界中,对教育的投资十分必要,仅仅依靠高端科技是不够的,更重要的是提高人的学习能力和智慧。 ——伯蒂·埃亨
安徽省对科技人才的引进力度非常大,但如果能够大力引进金融、会计、工商管理等专才,将会极大地提升区域创新能力。 ——张俊喜
“新一代徽商必将重塑并且超越老一辈徽商的创新精神”、“安徽是企业自主创新的乐土,徽商要奋力成为企业自主创新的新领军者”……本次徽商论坛确定的主题是“创新与徽商”,在安徽奋力打造全国具有影响力的自主创新高地进程中,企业家应当成为驱动创新引擎的“源动力”,是本次论坛达成的共识,而如何构筑更富成效的创新支撑体系、营造更具活力的创新环境,则是本次论坛与会专家、企业家们探讨的热点。
培育推动创新进程的“领头雁”
“企业家时代精神的实质就是创新,创新是企业家的内在属性。 ”国务院发展研究中心主任李伟在论坛上开宗明义地提出:“创新的灵魂是企业家精神。 ”在他看来,奋进、创新的企业家精神,是中国企业界乃至中国经济可持续发展的迫切需要,也更是以创新驱动安徽跨越发展的重要依托。
李伟说,自2008年国际金融危机爆发以来,全球经济进入了大变革大调整时期,根据经济合作与发展组织最新的统计,2009年全球主要国家研发费用(R&D)占GDP的比重是近年来最高的一次,这有力地表明,创新的竞争已经成为当前国际竞争的重要着力点。
在这一大趋势下,必须对企业家在推进创新进程中的关键和核心作用给予更加高度的重视。李伟表示,在市场经济条件下,企业家承担着将科技成果推向产业化、转变为现实生产力的关键性作用,企业家是市场经济波澜壮阔篇章的主要谱写者。中国要想在未来抢占科技和产业发展制高点,赢得发展主动权,就必须尊重企业家的创新精神,就必须为企业技术创新创造良好环境,就必须拥有一批锐意进取、大胆实践的企业家,就必须形成一批掌握核心竞争力、具备持续创新能力的创新型企业。
培育一支具有创新精神的世界级企业家队伍,已经成为我国创新能力建设的“重中之重”。李伟在演讲中引用这样一组数据:2010年世界品牌500强中,中国企业仅有17个,而美国有237个。对于正在致力于建设全国有影响力的自主创新高地的安徽来说,这方面的欠缺也是亟待拉长的“短板”。
香港大学金融学教授、博导张俊喜对我省创新的实力与潜力进行了“定位”:根据2010年全国区域创新能力综合排名,安徽的创新实力排在第14位,而创新的潜力则排在前3位。 “国家和区域创新能力的核心就是企业的创新能力。 ”张俊喜同样认为,充分激发安徽潜在的创新能力,必须大力砥砺企业家创新精神,提升企业的创新能力。海螺集团是我省为数不多的居于全球同行业领先地位的企业,该集团总经理任勇在论坛上说,多年来,坚持在重点领域实施创新突破,最大限度地推动创新成果的转化,海螺集团先后获得专利20项,软件自主权5项,正是因为坚持自主创新,才让企业不断在发展中求变,求变中做强。
无论是从现实需求还是成功企业的经验来看,培育壮大一支具有创新精神的企业家队伍,都是安徽建设自主创新高地的“源动力”。基于此,李伟向与会的企业家大声疾呼:“世界科技日新月异、企业竞争如火如荼,徽商的未来、安徽的未来都与创新息息相关,紧密相连。 ”
构筑集聚创新要素的“硬平台”
曾连续三次当选爱尔兰总理、并参与和领导了爱尔兰近20年经济快速增长的伯蒂·埃亨,在论坛上为安徽进一步提升创新能力和竞争力建言献策。
“我们对基础设施和人力资源进行了大量的投入,来提高我们的生产力和竞争力”,埃亨这样说道,近年来,安徽也着力在这两方面进行大量投入,并且已经开始从中得到回报了。他注意到安徽正在构建日益健全的高速公路和高速铁路网以及连接国内外各大城市的航空网络,硬件设施的不断优化升级将逐步提升生产力、竞争力并将带来更加持续的增长。
李伟同样强调,安徽要进一步集聚产业和创新要素,必须进一步完善基础设施建设,加快构建便捷通畅、安全高效的现代化综合交通运输体系,加快建设便捷、高效、低成本的物流体系。李伟认为,这是优化市场经济运行环境亟待完善的一个突出方面,因为就全国来看,整个物流成本占整个商品价格成本20%左右,比西方发达国家高出一倍。
除了构筑坚实的基础设施平台外,埃亨还特别看重人力资源素质的提升对创新能力建设的基础性支撑作用。 “处在一个科技发达的世界中,对教育的投资是十分必要的。”埃亨认为,创新驱动,不能仅仅依靠高端科技,更重要的是提高人的学习能力和智慧,通过对教育的大力投入,可以获得素质更高的人力资本,从而提升安徽对外部资本、人才、技术等创新要素的吸引力和集聚能力。
这一点,也是香港大学张俊喜教授所强调的。他认为,从长期来讲,应该不断改进高等教育,尤其要在高等教育中强调金融与金融相关专业的重要性。现代金融体系在创新体系中扮演着极为重要的角色,必须要走产业资本与金融资本融合发展的道路,才能加速让更多科技成果转化成产业成果,放大创新对于产业发展的驱动与引领效应,因此,如果能够在金融、会计、工商管理等方面全方位引进专业人才,进而逐步培育起一支国际化的金融专门人才队伍,将会极大地提升安徽的区域创新能力。
强化释放创新活力的“软支撑”
“创新是一个复杂的价值创造过程。 ”中科院政策与管理科学研究所所长穆荣平说,这种价值创造过程包括科学价值、技术价值、文化价值、经济价值和社会价值的创造,涉及科学发现、技术发明、方法创新及其商业化应用推广等各个环节。在他看来,企业固然是创新的主体,但从创新的不同环节来看,包括政府、社会性服务机构等各类主体都是不可或缺的。
从这一角度来看,营造有利于创新的氛围和环境,是释放创新活力至关重要的“软支撑”。 “安徽应当把营造良好的制度环境和社会氛围作为创新发展的首要突破口。 ”李伟说,创新良好的最重要的标志在政府和市场两个方面,市场环境优化的重要标志就是规范化、秩序化,政府优化服务环境的根本标志就是公正性和透明度。首先要大力推进政府职能转变,树立政府诚信形象,切实强化服务型政府建设。同时,要完善相关法律法规建设,建立公平公正的市场准入标准,规范市场竞争秩序,尤其要高度重视知识产权保护,优化招商引资环境。另外,还要加大创新资源平台建设力度,建立高效的创新服务体系。
埃亨在演讲中也明确主张,政府的各种办事手续不能太繁琐。 “投资者最怕的就是办不完的手续,还有总是要等各种各样的批文。在商场上,时间就是金钱,耽误企业迅速发展的障碍越多,失去的投资也就越多。爱尔兰政府就曾致力于废除不必要的办事手续,对一些小企业放宽政策,同时充分利用网络服务减少各种审批手续。 ”埃亨认为,创新政府服务方式也至关重要,必须要为企业提供持续的、跟踪式的高质量服务,让企业在投资后不用担心没人理睬,这是保持竞争力的关键。
“社会服务领域的创新也是国家创新能力建设的重要组成部分。 ”穆荣平认为,低成本、高质量、广覆盖的社会服务能力建设是激发创新活力的至关重要的支撑,因此,必须要基于信息化的前提大力推动社会服务领域的创新,大力发展各类研发、设计及相关中介性服务机构,促进基础研究和技术创新更好地融合,推动创新能力持续不断地迈上新台阶。


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